핵심 정보
타겟
100~500병상 중소병원 간호부서장(수간호사) 및 병원 행정팀
문제
간호사 교대근무 교환을 카톡 단톡방으로 관리. 수간호사가 매번 법정 근무시간 위반 여부를 수동 체크(1건당 15분). 야간·공휴일 근무 배정 시 불만 폭주, 이직 원인 1위.
솔루션
원치 않는 근무를 '경매'에 올리면 추가수당을 붙여 다른 간호사가 입찰. 시스템이 근로기준법·의료법 자동 검증 후 매칭 확정. 수간호사 대시보드에서 전체 교환 이력·공정성 지표 한눈에 관리.
차별화
카톡 교환 대비: 법적 리스크 제로 + 수간호사 관리시간 90% 절감 + 야간근무에 자발적 수요 창출(경매 프리미엄으로 실질 수당 상승)
수익
B2B SaaS 월 ₩79,000/병원 × 목표 200병원 = 월 ₩15,800,000. 야간근무 경매 중개 수수료(추가수당의 5%) 별도 수익.