핵심 정보
타겟
베이비부머 숙련 기술자 은퇴를 앞둔 중견 제조업체 생산관리팀장. 30년차 금형 장인이 내년 퇴사 예정인데 후임이 준비 안 된 공장
문제
30년차 기술자 1명 은퇴 시 수억원 가치 노하우 영구 소멸. 현재 전수 방법: 1:1 도제 교육 6개월~2년(기술자가 가르칠 시간도 의지도 부족). 영상 촬영해봤자 비구조화 상태로 하드에 방치. Notion/매뉴얼로는 '손감각'과 '상황 판단' 전달 불가
솔루션
숙련 기술자의 작업 영상을 촬영 → AI가 작업 단계 자동 분류·핵심 동작 주석·위험 구간 표시 → 구조화된 교육 과정으로 자동 변환 → 후임자 숙련도에 맞춰 시계처럼 단계별 해금. 퇴사한 기술자의 '디지털 유산'이 시간표에 따라 영원히 가르침
차별화
1:1 도제 교육 6개월→AI 구조화 교육 2개월. 기술 전수 비용 70% 절감. 퇴사 후에도 노하우 100% 보존. 기존 영상 촬영은 '찍기만'하고 구조화 안 됨 — GuildOS는 AI가 작업 단계·핵심 포인트·실수 패턴까지 자동 추출하여 커리큘럼화
수익
₩199,000/월 × 목표 70개사 = 월 ₩13,930,000. 숙련 기술자 1명 갑작스런 퇴사 시 대체 인력 채용·교육·생산 차질 비용 ₩5,000만원~1억원 vs 월 ₩199,000 보험 — 생산관리팀장이 품의 올리기 쉬운 금액