SaaS/B2B 도구Centum
100명 한정 디지털 상품 판매 인프라 SaaS
- 누구를 위한가
- 월 ₩100만 이상 디지털 상품 매출을 내는 크리에이터 (Notion 템플릿, Figma 에셋, 프롬프트 팩, 전자책, 온라인 강의 판매자)
- 어떤 문제가 있나
- 한국에서 디지털 상품 직접 판매 인프라가 없음. 스마트스토어(실물 중심, 디지털 상품 UX 최악), 크몽(서비스 매칭 중심), 탈잉(교육 한정)에 분산. 결제·세금계산서·고객관리·마케팅을 노션+토스페이+카카오채널+엑셀 조합으로 수동 운영 중. Gumroad는 한국 결제 미지원, 세금계산서 불가.
- 어떻게 해결하나
- 한국 결제(카드/계좌이체/해외) + 세금계산서 자동 발행 + 판매 페이지 빌더 + 고객 CRM + 이메일 자동화를 한 곳에서. PC통신 BBS의 폐쇄적 커뮤니티 구조를 차용해 초대장 기반 100명만 입점. 하이터치 온보딩 + 크리에이터 간 비공개 네트워킹.
O2OWalkDeal
반배달: 걸어가면 할인, 로컬 풋트래픽 리드 플랫폼
- 누구를 위한가
- 배달앱 수수료(30%+)에 지친 동네 음식점 사장님 (40-50대) + 배달비 ₩3-6,000 절약하고 싶고 건강하게 걸어가고 싶은 20-30대 소비자. 배달의 '실패'를 체감한 양쪽 모두.
- 어떤 문제가 있나
- 식당: 배달앱에 30%+ 수수료 지불, 음식 품질 저하(식어서 도착), 단골 관계 형성 불가, 리뷰 갑질. 소비자: 배달비 ₩3,000-6,000 부담, 최소주문금액 제한, 차가운 음식. 배달의 '실패' = 고비용·저품질·무관계.
- 어떻게 해결하나
- 배민의 정반대. 반경 1km 식당이 워크인 전용 할인(10-20%)을 실시간 게시. 소비자가 직접 걸어가면 GPS 검증 후 할인 적용. 식당은 검증된 방문당 ₩500만 지불 (배달 수수료의 1/6).
리걸테크TipLine
SMS 기반 익명 내부고발 컴플라이언스 SaaS
- 누구를 위한가
- 50~300인 규모 중소기업 대표·준법감시인·노무담당. 별도 내부고발 시스템 없이 이메일 또는 제안함으로 버티는 기업
- 어떤 문제가 있나
- 중대재해처벌법·공익신고자보호법으로 내부제보채널이 사실상 의무인데, 중소기업은 전용 시스템이 없어 인트라넷 게시판이나 이메일을 쓴다. 익명성이 보장 안 되니 아무도 안 쓰고, 감사 시 '채널 있었음'을 증명 못 해 과태료 위험에 노출된다
- 어떻게 해결하나
- 기업별 전용 SMS 번호 발급 → 직원이 문자로 신고 → 자동 익명화 + 사건번호 부여 → 관리자 웹 대시보드에서 사건 처리·증적 관리. 앱 설치 없이 SMS만으로 작동해 공장·현장직 포함 전 직원 접근 가능
마켓플레이스Formation
독립 식당 연합 공동구매·공동운영 플랫폼
- 누구를 위한가
- 프랜차이즈 미소속 동네 독립 식당 사장님 (월 식자재비 ₩300-2,000만원)
- 어떤 문제가 있나
- 혼자서는 식자재 단가 협상력 제로. 배달앱 수수료 15-25% 감당 벅참. 마케팅은 꿈도 못 꿈. 지금은 사장님 카톡 단톡방에서 비공식 정보 교환하는 수준.
- 어떻게 해결하나
- 동네 식당 5-20곳이 '편대'를 결성, 공동 식자재 발주(15-30% 할인)·공동 마케팅·피크타임 인력 공유를 플랫폼이 자동 관리. 기러기처럼 운영 리더가 월별 순환.
B2B SaaSPeerRx
약사 간 실시간 처방 검증 피어리뷰 네트워크
- 누구를 위한가
- 다약제 환자(5개+ 약물 복용) 비율 높은 약국 약사. 특히 노인 밀집 지역·종합병원 근처 조제약국.
- 어떤 문제가 있나
- 약물 상호작용 AI 체커 오탐률 60%+ → '알림 피로'로 무시. 복잡한 다약제 케이스는 결국 동료 약사에게 전화(평균 15분 소요, 연결 실패 빈번). 검증 기록은 종이·엑셀로 수동 관리. 실수 시 법적 리스크.
- 어떻게 해결하나
- 원탭으로 처방 사진 전송 → 전문 분야별(항암·심혈관·소아 등) 약사 자동 매칭 → 5분 내 피어리뷰 응답. 피처폰처럼 극단적 단순 UX: 긴급도별 알림 패턴으로 화면 안 봐도 상황 인지. 검증 이력 자동 기록·리포트.
B2B SaaSClearStack
기업 비공인 AI 사용 탐지·관리 보안 플랫폼
- 누구를 위한가
- 직원 50-500명 한국 중견기업 CISO/IT보안 담당자
- 어떤 문제가 있나
- 직원 70%+가 업무에 ChatGPT/Claude 사용 중이나 회사는 파악 불가. 기밀 데이터(코드, 고객정보, 재무) 붙여넣기 위험. 현재 대응: 'AI 사용 금지' 공문 한 장. 금지하면 생산성 하락, 방치하면 유출 사고.
- 어떻게 해결하나
- 브라우저 확장으로 AI 서비스 사용 자동 탐지 + 입력 데이터 민감도 실시간 판정 + 위험 등급별 경고(촉각적 UI: 색상 강도/알림 진동으로 위험도를 '느끼게'). 금지가 아닌 '안전 사용' 패러다임.
HR테크TakeStock
매일 1분, 팀 지식을 자산으로 축적하는 SaaS
- 누구를 위한가
- 컨설팅펌·마케팅에이전시·리서치기관의 팀 리더(10-50인 규모). 팀원들이 매일 기사·보고서·영상·미팅을 소화하지만 '지난달에 뭘 배웠지?'에 답 못하는 조직
- 어떤 문제가 있나
- 지식 노동자가 하루 평균 콘텐츠 소비 3시간+이지만 학습 잔존율 5% 미만. 퇴사 시 그 사람의 지식이 통째로 증발. 현재 해결법: 노션 위키(아무도 안 씀), 슬랙 채널(묻힘), 주간회의(시간 낭비) — 전부 '사후 정리'라 실패
- 어떻게 해결하나
- 매일 설정 시각에 60초 타이머 팝업. 음성 또는 텍스트로 '오늘의 핵심 한 줄' 캡처. AI가 자동 전사·분류·태깅·교차연결. 주간 팀 인사이트 다이제스트 자동 생성. '공원 벤치에 앉아 1분 생각하듯' 강제 성찰 루틴
